Beranda
Mutu
Sistem Manajemen

Sistem Manajemen

Akademi Kebidanan Sari Mutiara berdiri sejak September tahun 2001. Berbagai sistem  tata pamong, peraturan tata kelola dan instrumen sistem  pengelolaan  telah ada dan ditetapkan sebagai peraturan yang diberlakukan pada akademi. Dengan demikian diharapkan akademi dapat berjalan dengan efektif, kredibel, transparan, accountable, bertanggung jawab dan adil. Akademi Kebidanan Sari Mutiara  telah memiliki pedoman pemilihan pimpinan yang berlaku di akademi yang diatur dalam statuta Akademi Kebidanan Sari Mutiara  dengan SK Direktur No: 007/A/AKBID-SM/XI/2001 dan direvisi sebagaimana SK Direktur no. 216/A/AKBID-SM/II/2014 tanggal 30 Februari 2014 tentang Statuta Akademi Kebidanan Sari Mutiara yang didalamnya juga mengatur tata cara pencalonan, pemilihan dan pengangkatan pejabat struktural dan pejabat fungsional.

Penataan struktur organisasi di Akademi Kebidanan Sari Mutiara  senantiasa dinamis dan mengikuti perkembangan sistem  pengelolaan perguruan tinggi di Indonesia, dan juga mempertimbangkan situasi dan kondisi internal akademi. Akademi Kebidanan Sari Mutiara  dalam mewujudkan visi dan misinya selalu menyesuaikan dengan peraturan tata kelola akademi yang dimuat dalam statuta akademi dan mengacu kepada Undang Undang Republik Indonesia Nomor 20 tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional dan Nomor 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi.

Sistem tata p